Naar vacatureoverzicht

Stage Human Resource Management (HR)

Full time

Locatie
Hoofddorp
Uren per week
32 tot 40 uur
Werk-/denkniveau
Wo, Hbo

Wil jij alles leren over Human Resources en daarmee een verschil maken binnen Knab?

Jij gaat uitdagingen niet uit de weg omdat je een verschil wilt maken met jouw ideeën en overtuigingen. Deze stage biedt je een kans om bij te dragen aan onze afdeling Human Resources en organisatiedoelstellingen.

Hoe je dag eruit ziet

Een werkdag in ons team is nooit hetzelfde. Je hebt veel verantwoordelijkheden en projecten om je bezig te houden. Zo kan je dag starten met onze stand-up, het beantwoorden van je e-mails over het HR-beleid, of het plannen van sollicitatiegesprekken.

Na een gezonde lunch, met uitzondering van Snack-Friday, heb je tijd om aan een project te werken zoals het verbeteren van onze informatiemap voor managers, Employer Branding of toepassing van een feedbacktool. Later op de dag heb je een sollicitatiegesprek gepland staan met een manager van een van de vacatures waar jij verantwoordelijk voor bent.

Wanneer je dag bijna is afgelopen heb je nog wat tijd over om aan je stageverslag te werken. Je kijkt uit naar weer een andere dag!

Als stagiair HR ben je verantwoordelijk voor:

  • Het ondersteunen van de HR Manager en de HR Business Partner.
  • Jij doet ervaring op in het wervings- en selectieproces door o.a. telefonische screening uit te voeren, het plaatsen van vacatures via ons recruitmentsysteem en het inplannen en houden van sollicitatiegesprekken.
  • Jij voert administratieve werkzaamheden uit zoals het opstellen van contracten en het contact onderhouden met sollicitanten, leveranciers en opdrachtgevers.
  • Jij beheert en optimaliseert het personeelsdossier.
  • Jij assisteert bij de dagelijkse HR-activiteiten.
  • Jij bent ook het aanspreekpunt voor medewerkers van Knab ten aanzien van vragen omtrent arbeidsvoorwaarden, opleidingen en HR-beleid.

WIJ GEVEN ALLES

  • Een dynamische en informele werkomgeving in Hoofddorp (later dit jaar verhuizen we naar Amsterdam!).
  • Wij bieden een veelzijdige stage binnen een enthousiast team.
  • Een fijne werksfeer met wekelijkse vrijdagmiddagborrels.
  • Vers fruit en lekkere koffie.
  • Een stagevergoeding.
  • Mogelijkheden tot het uitvoeren van studieopdrachten.

WAT VERWACHTEN WIJ VAN JOU?

  • Je bent een tweede- of derdejaarsstudent die een HBO of WO studie volgt op het gebied van Human Resource Management, Bedrijfskunde, Psychologie of Rechten.
  • Je kunt op de juiste wijze omgaan met vertrouwelijke informatie.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal zowel schriftelijk als mondeling. De voertaal binnen Knab is Engels dus kennis van de Engelse taal is een pré.
  • Zowel startdatum als duur is flexibel maar we verwachten wel een inzet van minimaal 4 dagen in de week.

OVER KNAB

“Zullen we anders gewoon een bank oprichten?” Geen alledaagse gedachte die zo’n zes jaar geleden aan de wieg stond van de eerste online bank van Nederland. Alledaags zijn we nog steeds niet, maar inmiddels bedienen we wel ruim 175.000 klanten met zo’n 275 medewerkers en een hele hoop techniek. Knab blijft zich verder ontwikkelen. Zo willen we niet meer alleen bank zijn, maar vooral de persoonlijke assistent voor ál je financiële zaken. Knab helpt mensen om moeiteloos en tijdig alles uit hun geldzaken te halen. Een flinke belofte, en dat is precies waar we jou bij nodig hebben!


Het team
De HR-afdeling bestaat uit 6 medewerkers die verantwoordelijk zijn voor het opstellen en uitvoeren van de HR-strategie. Als HR-stagiair(e) zal je worden begeleid door de HR Business Partner. 

GEINTERESSEERD?

Ben jij overtuigd van deze functie en van Knab? Dan is de beurt nu aan jou! Overtuig ons direct door je motivatie en CV (kort maar krachtig omschreven) te uploaden via onze recruitmentsite WerkenbijKnab.nl.

VRAGEN OVER DEZE VACATURE?

Voor het volledige verhaal over de vacature of de procedure kun je contact opnemen met Anne van Leeuwen of Ruby den Boer via telefoonnummer 023 554 8014 of via anne.van.leeuwen@knab.nl / ruby.den.boer@knab.nl

Een pre-employment screening is onderdeel van het sollicitatieproces.

Knab omarmt diversiteit. Het maakt ons werk niet alleen beter, maar ook leuker. Vanzelfsprekend maakt het ons niet uit waar je wieg stond en welke kleur je geboortekaartje had. Geloof je in iets of in niets? Het interesseert ons wel, maar het maakt niets uit. Als je maar ondernemend en optimistisch bent én zin hebt om al je talent in te zetten voor Knab.

Solliciteer op deze vacature